職場新聞 - 澳門筍工網

《交涉的武器》：明明被約翰藍儂侵害版權，竟還大賺一筆的雙贏談判術

我們想讓你知道的是簡言之，只要清楚彼此的目的，就有可能發想出奇蹟般的解決方案，進而避免更多的衝突。大家在和談判對手溝通時，千萬不要忘記這個雙贏的可能性。文：萊恩．格斯登（Ryan Goldstein）盡可能讓對方多說一點——聽出對方的真實意圖，你才有勝算交涉時最重要的就是溝通，傳遞彼此的想法和意見、調整雙方的利害關係。但人...

「僱員的最低工資」法下月起生效勞資可按行業特性協議　勞局跟進有旅行社遣散僱員事

　◎ 勞工局為有就業需求的市民辦「就業講解專場」。就有報道指有旅行社遣散僱員的事宜，勞工局對此表示高度關注，正向相關旅行社了解具體情況，以保障僱員合法勞動及就業權益，並會持續跟進有關事件。　倘若企業因經濟環境或自身營運狀況須與僱員終止工作關係，屬僱主不以合理理由解除勞動合同，須按《勞動關係法》的規定向僱員支付解僱賠償。　勞工局一貫關注本澳居民的就業及勞動市場...

提離職的三大關鍵心法：信怎麼寫、福利怎麼爭，還有做人要小心？

我們想讓你知道的是這年頭工作，誰不辛苦。好不容易做出點成績，耀眼的戰功讓你找到滿意的新東家，但提離職、爭福利、學做人三面向上，要小心別在最後關頭犯下錯誤，抵消你長期累積的良好形象。文：吳宗倫Louis Wu該走的程序不能少，如何寫離職信？「如果A女想要一個月內就走，要怎麼提離職阿？」「一定要先寄出離職信！一定要！千萬不可以只用口頭講。你知道為何一定要寄離職信...

《讓你的脆弱，成就你的強大》：人靜靜站著的時候，會有記起自己是誰的風險

我們想讓你知道的是人停止編故事的時候，會有與恐懼正面交鋒的風險。然而，編故事會讓我們做不了真正的自己，也會反過來阻擋我們愛的人、我們努力要保護的人，使他們無法認識、信賴和看到真正的我們。文：傑瑞・科隆納（Jerry Colonna）我們公司有一次在科羅拉多州舉辦新訓營。第一天晚上，夜空靛藍，白楊樹閃著金黃色光芒，我們圍成一圈，營造出這是一個共同體的安全感，接...

德晉卅萬捐仁慈堂社服店

德晉集團代表昨向社服店送交三十萬元善款飛安達向集團代表介紹每月派發“食物籃”安排德晉卅萬捐仁慈堂社服店德晉集團昨向社服店送交三十萬元善款，支持派發“食物籃”經費。本月共有三百六十六戶在職低收入家庭受惠，包括工聯、街總轉介三百戶，以及該堂四十六戶與弱智人士家長協進會屬下康樂綜合服務中心轉介二十戶。昨日中午十二時，德晉集團董事姚文衷代表該集團向社服店送交善款支...

滅蟲清潔員

Pro Cleaning Service and Management Ltd.

不限

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Trains HR Consulting Ltd - Trains Asia Ltd

不限

[衛生局] 關於更正為錄取一名實習人員參加進入二等高級衛生技術員職程（營養職務範疇）所必需的實習，以便填補二等高級衛生技術員（營養職務範疇）一缺的實習成績名單中文版本

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